工場勤務の仕事はホワイトカラーなどの業種と同様に、土日休みや大型連休が取得しやすい業界です。
工場では基本的に土日祝日が休みになります。
もちろん、ゴールデンウィークや年末年始などの連休も休みになる企業がほとんどです。
工場は基本的に土日祝日が休み
工場は土日祝日が休みの職場が圧倒的に多いです。
製造業はサービス業のように、わざわざ土日祝日に職場を稼働させるメリットもありませんし、商社や下請け業者などと休日を合わせるほうが経営効率がいいです。
工場の中には土日関係なく製造ラインをフル稼働している所もありますが、そういった職場では4勤2休や3勤2休などの勤務体制が取られることになります。
そういった職場はどちらかというと少数ですので、基本的に「工場勤務＝土日休み・大型連休あり」と考えてもらって大丈夫です。
たまに工場の求人で「土日休み！大型連休あり！」とアピール点を書いている会社がありますが、それって特に珍しくもない条件なので「他にセールスポイントないのかな？」と思っちゃいます。
でも過去に自分がサービス業から製造業へ転向した時には、「週末休みで連休もあるって、製造業ってめっちゃホワイトじゃん！」と思ったので、そういった初心者向けの説明なのかもしれませんね。
工場には工場カレンダーがある
製造業では前もって次の年度の生産計画というものが立てられます。
客先からの注文数や景気などのデータをもとに、年間を通した生産予定数が決められるのです。
そしてその生産予定数に基づいて、工場の「年間カレンダー(通称：工場カレンダー)」が作成されます。
年間カレンダーとはその名前の通り、1～12月の工場の稼働日(＝出勤日)が記載されたものです。
もちろん状況によっては休日出勤が増えたり、逆に休出予定だった日が休みに変わったりすることもあります。
工場カレンダーはだいたい前年の12月頃に各職場にて配布されます。
工場勤務だと周囲と休日が合わせやすいですし、年間カレンダーによって先の状況が読めるので有給申請などもしやすいですよ。
コメント